A CONTACT está a recrutar para o seu cliente, uma empresa de prestígio que opera no sector de Petróleo & Gás, Supervisores de Projectos de Pesca, para Pemba, em Moçambique.
Funções
- O incumbente desta posição é responsável em apoiar no recrutamento, integração, formação, melhoria de competências e a orientação da equipa de Implementação do Projeto de Pescas
- Estabelecer a ligação com os Serviços de Apoio ao Projecto, equipas de Segurança e HST para coordenar a logística das equipas no terreno, formação em HST, o fornecimento de equipamento e as escoltas, conforme aplicável
- Preparar novos SOWs (âmbitos de trabalho) e actualizar os existentes para a contratação de parceiros de implementação para a execução dos vários programas do projecto de pescas
- Desenvolver e administrar a implementação das actividades dos programas de pescas para atingir as metas e objectivos do projecto, incluindo a concepção e implementação de indicadores relevantes, sistemas e quadros de monitoria e avaliação de acordo com as directrizes da empresa
- Preparar um cronograma e orçamento para a implementação do reassentamento e desenvolvimento dos meios de subsistência e efectuar o acompanhamento da implementação
- Supervisionar e gerir os parceiros de implementação/empreiteiros/consultores que irão executar os programas de recuperação e desenvolvimento das pescas
- Rever as estratégias, abordagens, planos e procedimentos de implementação para o âmbito de trabalho dos programas de pescas
- Avaliar e classificar os progressos dos agregados no programa de recuperação e desenvolvimento dos meios de subsistência
- Justificar as mudanças na classificação dos agregados familiares
- Identificar os riscos para as PAPs (Pessoas Abrangidas pelo Projecto), principalmente as PAPs vulneráveis relacionadas com o programa de pescas, e ajudar a identificar medidas de mitigação
- Realizar visitas regulares às áreas de implementação do projecto e aconselhar e apoiar o pessoal no terreno com a identificação e solução de questões técnicas
- Prestar apoio para as revisões de desempenho a médio prazo e de conclusão dos programas de recuperação e desenvolvimento dos meios de subsistência
- Actuar como ponto focal entre os parceiros de implementação, o Projecto, Governo, os agregados familiares abrangidos e a comunidade em geral
- Observar os aspectos de Segurança, Saúde, Ambientais e Sociais da execução dos âmbitos de trabalho dos parceiros de implementação
- Procurar ajudá-los a melhorar o seu desempenho através da intervenção e executar outras tarefas atribuídas pelo Director
Requisitos
- Diploma universitário numa área relevante, incluindo desenvolvimento rural, economia, sociologia ou geografia
- Mínimo de dez (10) anos de experiência na execução de programas de reassentamento e desenvolvimento de meios de subsistência em meio rural em iniciativas de gestão de programas de pesca
- Capacidade comprovada para orientar, treinar e gerir equipas, necessária
- Experiência comprovada na gestão de parceiros de implementação, incluindo gestão e controlo técnico e financeiro
- Experiência comprovada na implementação de programas de recuperação de meios de subsistência, rurais e não rurais, para reassentamentos em grande escala
- Competências de negociação e de gestão de conflitos
- Capacidade comprovada para desempenhar várias tarefas, trabalhar de forma independente e gerir cargas de trabalho significativas e exigências conflitantes, cumprindo simultaneamente os Prazos
- Fortes competências interpessoais (Confiante, Calmo e Motivado) com capacidade para orientar, apoiar e influenciar com êxito a todos os níveis organizacionais (incluindo os empreiteiros)
- Excelentes capacidades de análise e orientação para os detalhes, com competência para redigir relatórios
- Fluência em Português e Inglês (escrita e falada), necessário
- Excelentes capacidades de comunicação, com uma capacidade comprovada para desenvolver e manter boas relações com as partes interessadas, incluindo as comunidades locais, autoridades governamentais, parceiros de implementação e as organizações da sociedade civil/ONGs
Benefícios
- A possibilidade de trabalhar numa empresa que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e o nível de responsabilidade da função, bem como oportunidades de desenvolvimento pessoal
Notas