A MD Consultores está a recrutar um Analista Sénior de Recursos Humanos (m/f) para Nampula, em Moçambique.
Funções
- Operacionalizar admissão dos trabalhadores, garantindo cadastro em todos os processos aos quais o funcionário é elegível
- Operacionalizar processo de folha de pagamento, de forma a garantir a correcta execução de salários e encargos
- Gerir contratos de trabalho
- Viabilizar disponibilização de benefícios conforme norma da CLN
- Garantir a legalização de estrangeiros no país sob a responsabilidade da CLN
- Controlar e processar os eventos de folha (ex. férias, movimentações, frequência e hora extra)
- Operacionalizar processo de desligamento dos trabalhadores conforme legislação aplicável
- Garantir o correcto recolhimento de impostos e demais obrigações legais associadas a Folha de Pagamento e Administração de Pessoal nos locais onde a CLN actua
- Apoiar a gestão do custo de pessoal fornecendo informações referentes ao processo
- Gerir indicadores e propor melhorias na execução dos processos
- Assegurar o cumprimento das Políticas e Normas estabelecidas pela empresa e a legislação vigente
- Orientar os empregados em questões relacionadas às normas e procedimentos da empresa, através de atendimento rotineiro, materiais de divulgação, tais como manuais, cartazes, informativos, boletins, bem como campanhas de divulgação junto aos BPs de RH e trabalhadores
- Apoiar a área jurídica nas defesas em processos trabalhistas
- Realizar cálculos trabalhistas
- Suportar o fornecimento de informações da CLN em fiscalizações de Instituições Governamentais e não Governamentais
- Identificar de forma permanente necessidades de aprimoramento/revisão das rotinas e processos sob sua responsabilidade, aprimorando a prestação de serviços do RH
- Elaborar instruções que reflitam as diretrizes corporativas de Gestão de Pessoal
Requisitos
- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou cursos afins
- Cinco a oito anos de experiência
- Competências requeridas:
- Relacionamento interpessaol
- Iniciativa
- Autodesenvolvimento
- Analise e Solução de Problemas
- Orientação para resultados sustentaveis
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
- Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
Como se Candidatar
1. Documentação
- Carta de Apresentação
- Curriculum Vitae
2. Candidatura