Coordenador de Projecto – Educação (m/f)

Funções

• Monitorar a CP EEA (a nível técnico e financeiro): realizar as planificações anuais, mensais, semanais das actividades
• Seguir e monitorar o trabalho da Equipa Educação Beira (planificação, indicadores, etc.)
• Recrutar (se for necessario), formar e acompanhar os Técnicos da Educação no seu trabalho, mais especificamente em Comunicação, Gestão dos Projectos, habilidades de formação e monitoria das actividades
• Apoiar o Coordenador do País e também parceiros locais na busca de fundos e financiamentos para novos projectos
• Coordenar e avaliar as visitas pedagógicas nas escolinhas ou no Percurso Cidadão e preparar os técnicos à filosofia do projecto
• Facilitar com os técnicos, as formações dos educadores, animadores, técnicos dos poderes públicos e professores das escolas parceiras
• Acompanhar as parcerias e colaboração com os poderes públicos: DPGCAS, DPJDS, SDSMAS, Município da Beira, etc.
• Assegurar o cumprimento dos Memorandos e parcerias já assinadas e renovação dos mesmos quando for pertinente
• Trabalhar sobre os Critérios de Certificação de educadores e animadores, em parceria com os poderes públicos e em coordenação com a sede ESSOR, e estabelecer os Selos de Qualidade (Para escolinhas comunitárias e para Percurso Cidadão)
• Estabelecer localmente sinergias com os outros projectos ESSOR (FIP, BIOSP e Agricultura)
• Partilhar as boas práticas educativas com as equipas interncionais e contribuir nas capitalizações da Educação

Requisitos

• Diploma de Ensino Superior + 2 anos no domínio pertinente (Gestão, Educação, Formação, Sociologia e Ciência de Educação)
• Experiência mínima: 4 anos de experiência na área da coordenação do projecto de preferência no domínio educativo
• Envolvimento Associativo
• Domínio na pedagogia centrada na criança, da metodologia activa e participativa
• Conhecimento ou grande interesse para a pedagogia e a psicologia infantil
• Experiência como formador
• Bom domínio do Word, Excel e PowerPoint
• Bom domínio de redacção de relatórios analíticos
• Bom domínio do Português (escrito e oral)
• Domínio da língua francesa é uma mais-valia
• Alto nível de ética profissional
• Boa integridade pessoal e digna de confiança
• Bom relacionamento, capacidade de trabalhar em rede e espirito de equipa

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Submeta o seu CV, Carta de motivação, Certificados e/ou Diploma, nome e contacto de duas referências profissionais