A MSF está a recrutar um Gestor de Actividades de Enfermagem de Emergência, para Pemba, em Moçambique.
Descrição
- Médicos Sem Fronteiras é uma organização humanitária que fornece ajuda médica de emergência operando em conformidade com sua Carta e as Leis Humanitárias Internacionais, que foi criada em 1971. MSF está presente em Moçambique desde 1984. MSF Bélgica é ativo na área da prevenção e do tratamento do HIV/SIDA ao nível na Província de Sofala, e cuidados primários de saúde e água e saneamento em Cabo Delgado. As suas atividades incluem o apoio nas emergências, tanto naturais assim como resultantes de ação humana: Gestor de Actividades de Enfermagem de Emergência (E-NAM)
- Lugar de trabalho: Pemba – Cabo Delagdo
- N° de vaga: 01 (uma)
- Objectivo: O Gestor/a de Actividades de Enfermeira de Emergência (LHS) fornecerá liderança e gerenciará as propostas de preparação e resposta a emergências, em apoio ao Coordenador Médico. Esta pessoa garantiria a entrega orientada para resultados em diferentes domínios de tarefas relacionados com emergências e gestão de surtos - vigilância, formação, preparação e resposta a emergências, prevenção e envolvimento da comunidade, apoio na defesa e comunicação, dados de inteligência de emergência e análise de informações, bem como recuperação e construção de resiliência com orientação do coordenador médico (quando a resposta de emergência ocorre em Cabo Delgado) e do representante médico do país (quando a emergência ocorre fora de Cabo Delgado)
Funções
- Com a orientação da Medco e da CMR, coordenar e gerir actividades e programas técnicos de vigilância, no contexto dos surtos/pontos críticos de surtos e do programa de emergências sanitárias ao nível da missão
- Reforçar as capacidades das equipas de vigilância do Ministério da Saúde para a vigilância eficaz e sustentada de doenças com potencial epidémico através de cursos de formação sobre investigação no terreno, detecção, gestão de dados e resposta rápida a epidemias e surtos de saúde
- Manter contacto com o ponto focal de Vigilância do MISAU em Pemba e nos distritos sob área de operação de MSF; participar activamente nas reuniões do grupo de trabalho e estabelecer mecanismos para recolher informações de emergência humanitária de outras províncias
- Realizar visitas regulares de supervisão no terreno para avaliar e avaliar a implementação de actividades de vigilância, identificar lacunas e recomendar acções correctivas com base em indicadores-chave de desempenho
- Informar e discutir com o Diretor Provincial de Saúde (DPS) e o Diretor Provincial de Serviços de Saúde (SPS) antes e depois das visitas de campo/partilha de relatórios sobre resultados/planos de ação/resultados
- Contribuir para os Relatórios de Situação da OMS e outros relatórios de vigilância regulares e ad hoc relacionados
- Coleta e análise de dados/informações de inteligência sobre surtos/emergências
- Realizar, em colaboração com outros membros da equipe multidisciplinar de MSF, análises em tempo real de dados de inteligência sobre surtos, provenientes de uma ampla gama de fontes, incluindo setores não relacionados à saúde, para previsão e detecção de epidemias
- Rede com outros atores de emergência (setores médico, de lavagem, etc.) com mapeamento/análise detalhado das partes interessadas, manter parcerias e utilizar de forma reflexiva informações de operações médicas, comunicações, contexto geral (equipe, jornais, TV) e comunidades para identificar lacunas críticas
- Fortalecer de forma colaborativa as capacidades das equipes de resposta a surtos de MSF/MS para a prestação de gestão clínica de qualidade de doenças propensas a epidemias por meio de cursos de treinamento sobre operação de CTU, diagnósticos e gestão de doenças infecciosas durante epidemias e surtos de saúde
- Participar no desenvolvimento de diretrizes, ferramentas, indicadores e ferramentas de detecção precoce, bem como sistemas de alerta para uma vigilância eficaz de doenças propensas a surtos e uma preparação oportuna focada em respostas, inclusive nos níveis provincial, distrital e comunitário, dentro da área de operação de MSF
- Coordenação da avaliação rápida e preparação para doenças com potencial epidémico/eventos de emergência:
- Coordenar eficazmente para uma avaliação rápida e oportuna e atividades de preparação baseadas em cenários para doenças propensas a epidemias específicas do contexto, em consulta com o Coordenador Médico de MSF em Pemba e o Representante Médico Nacional em Maputo, bem como com as Direções de Saúde distritais e provinciais e outras Direções de Saúde internacionais. parceiros, incluindo agências da ONU e ONG
- Avaliação proativa dos locais dos projetos para mitigar a necessidade, garantindo capacidade de preparação e prontidão, incluindo treinamento da equipe de acordo com o cenário E-Prep em vigor, abrangendo Med, Log, Supply, RH/Fin, Security, Ops, etc. Garantir formação em actividades de prevenção
- Facilitar a implementação do Regulamento Sanitário Internacional (RSI), incluindo a participação no processo de verificação e avaliação de risco em eventos de saúde pública notificados. Desempenhar quaisquer outras funções relacionadas específicas ao incidente, conforme exigido pelo MedCo/Representante Médico do País
- Coordenação de Actividades de Planeamento e Resposta:
- Liderar e gerir a equipa de resposta a emergências em Moçambique, com foco em surtos de cólera, ciclones, deslocamentos internos e incidentes com vítimas em massa
- Coordenar avaliações e respostas rápidas e eficazes a surtos de cólera sempre que necessário, garantindo o alinhamento com as capacidades existentes de parceiros como o Ministério da Saúde, a OMS, a UNICEF e organizações locais
- Implementar estratégias de envolvimento comunitário como parte integrante das respostas de emergência para aumentar a eficiência e a sustentabilidade
- Garantir a prontidão, facilidade e implantação oportuna dos kits/equipe para cada cenário de resposta; resposta atempada se não houver capacidade com outras ONG, tendo em atenção o momento de chegar à população afectada e determinando qual a resposta que tem um impacto elevado na redução da mortalidade, incluindo doações de materiais e/ou apoio com ambulância para transferir pacientes
- Recuperação e Resiliência:
- Garantir que uma resposta antecipada complemente o esforço do Ministério da Saúde e de outros intervenientes conforme necessário, permitindo ao MISAU assumir a liderança e desenvolver o mecanismo de acompanhamento nas áreas de apoio no espírito de construção de resiliência
- Networking, Advocacia e comunicação:
- Em colaboração com a equipe de suporte e comunicação do Medco, envolvimento com diversas partes interessadas, trazendo a voz das pessoas necessitadas e para uma resposta eficaz a emergências e um esforço de prevenção para aliviar o sofrimento dos beneficiários e reduzir também a taxa de mortalidade
Requisitos
- Diploma de enfermagem essencial para serviços de saúde gerais ou especializados (desejável bacharelado em ciências da enfermagem); Especialização ou formação em medicina tropical seria uma mais-valia
- Preferível: Programa de treinamento em epidemiologia de campo ou diploma universitário em epidemiologia, estatística, gerenciamento de banco de dados ou saúde pública de um instituto credenciado/reconhecido
- Experiência profissional essencial de pelo menos dois anos em trabalhos relacionados a atividades de enfermagem. Experiência de trabalho desejável em MSF ou outras ONGs
- Desejável: 5 anos de experiência relacionada, a nível nacional, com epidemiologia quantitativa e implementação de vigilância em saúde pública, investigação de surtos e resposta em contextos humanitários
- Preferível: Experiência anterior de trabalho em emergências humanitárias em nível de campo com uma organização não governamental internacional com experiência em resposta a emergências
- Competências Desejáveis:
- Fortes habilidades de liderança e capacidade de coordenar e motivar com eficácia uma equipe diversificada em situações de alta pressão
- Conhecimento de protocolos de resposta a emergências, gestão de surtos de cólera e práticas de envolvimento comunitário em contextos humanitários
- Excelente comunicação e habilidades interpessoais para interagir de forma eficaz com as autoridades locais, parceiros e comunidades afetadas
- Capacidade de trabalhar em colaboração com as partes interessadas, adaptar-se rapidamente às circunstâncias em mudança e priorizar tarefas em um ambiente de ritmo acelerado
- Trabalho em equipe; Respeitar e promover as diferenças individuais e culturais; Negociação, Comunicação; Produzindo resultados; Garantir o uso eficaz dos recursos
- Habilidades específicas:
- Conhecimento comprovado de sistemas de vigilância e monitorização relacionados com operações de socorro de resposta a emergências, complementado por competências no domínio da recolha de dados epidemiológicos ou estatísticos, capacidades de avaliação, análise e avaliação e monitorização num contexto de saúde pública.
- Capacidade comprovada de realizar multitarefas em vários processos de planejamento e implementação em um ambiente altamente exigente
- Conhecimento, competência e habilidades profissionais comprovados sobre os aspectos de saúde pública do controle de doenças infecciosas, preparação e resposta a epidemias e pandemias, com especial atenção à aplicação de uma abordagem de todos os riscos no contexto do Regulamento Sanitário Internacional e ao uso de indicadores e indicadores baseados em eventos vigilância baseada em doenças transmissíveis, bem como epidemiologia descritiva e princípios de saúde pública na vigilância e resposta a doenças transmissíveis
- Línguas Fluência na Língua Portuguesa e Proficiência em Inglês Escrito e Falado
- Excelente conhecimento de informática (Word, Excel, PowerPoint e Internet)
- Flexibilidade e adaptabilidade, Diplomacia e habilidades de negociação, Comunicação clara e habilidades para falar em público, Habilidades de redação e organização de relatórios, Habilidades de coaching ou mentoria são uma vantagem
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
- Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
- MSF é uma organização inclusiva e valoriza a diversidade, por isso encorajamos a candidatura de mulheres, pessoas com deficiência ou minorias étnicas, religiosas, etc.
- Nenhuma transação monetária, nem pedidos de favores em espécie, nem outros tipos de favoritismo serão tolerados no processo de recrutamento
- A MSF reserva-se o direito de recusar a contratação de um candidato, que tenha se beneficiado de tais actos. Todas as demandas ilícitas desse tipo, podem ser processadas por meio do sistema judiciário
- Os/As interessado(a)s deverão enviar a carta de candidatura (apresentação) acompanhada de “CV” com referências, certificados e diplomas, fotocópias de BI e NUIT. A falta dum destes documentos determinará a exclusão do processo de recrutamento
Como se Candidatar
1. Documentação
- Carta de Motivação
- Curriculo Vitae
- Certificados de trabalho
- Carta de Referências
- Diplomas
- Fotocópias de BI e NUIT
2. Candidatura