Gestor de Base

Funções

• Sob a orientação do seu gestor de linha e outros departamentos relevantes, ele implanta todas as ferramentas adequadas que permitirão o monitoramento dos projectos,controle financeiro e conformidade com as políticas e estruturas da HI (em particular a política de Monitoramento e avaliação de projectos da HI) e o respeito das obrigações contratuais para com os doadores
• Ele/a contribui para monitorar e analisar a evolução do contexto em sua área geográfica, a fim de identificar riscos e oportunidades operacionais e propõe acções para o seu gestor de linha
• Contribuir para a transformação organizacional alinhada aos projectos Learn, Shared Services e Roots
• Acompanhar a gestão de segurança, coordenar serviços compartilhados e equipe de operações diariamente para facilitar a implementação das actividades
• Incorporar e transmitir os valores da HI, garantindo o cumprimento do Código de Conduta e políticas institucionais
• Garantir a mentalidade esperada e os comportamentos individuais e colectivos,
• Garantir medidas disciplinares quando necessário
• Assegurar uma boa colaboração entre gestores de projectos e equipes de apoio, de forma a facilitar a implementação de projectos na área
• Realizar revisões regulares do projecto com gestores de projecto e departamentos relevantes
• Quando relevante, desenvolver contactos regulares com doadores actuais e potenciais a nível de campo e estabelecer contacto com o gestor de linha para verificar a coerência com a programação geral e a estratégia de captação de recursos
• Em articulação com a unidade técnica, identificar e desenvolver parcerias locais e/ou consórcios com ONG's, instituições, empresas sobre prioridades técnicas ou temas importantes na área

Requisitos

• Diploma em Gestão, Economia, Ciências Sociais ou áreas afins
• Experiência profissional, mínima de 3 anos, na implementação de projectos, com enfoque em ONG, constitui uma vantagem
• Conhecimento do sistema de ajuda humanitária, com foco na inclusão de pessoas com deficiência
• Conhecimentos sólidos sobre abordagem de direitos humanos, de programas de emergências, área da criança, inclusão e vulnerabilidade
• Conhecimento dos mecanismos de coordenação multissectorial nacionais e internacionais
• Fluência verbal e escrita em Português e Inglês
• Fluência verbal em Emakhuwa e/ou Shimakonde constituí uma vantagem
• Habilidades de comunicação e trabalho em equipa

Notas

• Somente os (as) candidatos(as) que responderem devidamente aos requisitos serão selecionados
• Encorajamos candidaturas de mulheres e de pessoas com deficiência
• Aviso legal: A Humanity & Inclusion, não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento
• A Organização está comprometida com a salvaguarda e protecção dos direitos da crianças e pessoas vulneráveis em todo o seu trabalho. Os candidatos seleccionados deverão conhecer, assinar e cumprir com a: (i) Política de Protecção Contra Exploração Sexual, Abuso e Assédio; (ii) Política de Protecção da Criança; (iii) Política Anti-fraude, Suborno e Corrupção; e o (iv) Código de Conduta