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Gestor de Monitoria e Avaliação

CONTACT

A Contact está a recrutar para o seu cliente, International Youth Foundation, um Gestor de Monitoria e Avaliação, para Maputo, em Moçambique.

Funções
  • Supervisionar o desenvolvimento de capacidades, implementação e melhoria do desempenho dos sistemas e dados dos programas de Monitoria e Avaliação, incluindo a concepção e apropriação do sistema de Monitoria e Avaliação, em colaboração com o Director de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem e reportando ao Gestor Sénior de Operações e Monitoria
  • Desenvolver a capacidade dos colaboradores e parceiros no uso do sistema, incluindo a recolha e análise de dados; informar sobre a gestão e os ajustes dos programas em curso
  • Será responsável pelas seguintes tarefas: supervisionar o desenvolvimento e implementação do plano de M&E para capturar o desempenho e os resultados do projecto, incluindo relatórios, análises e todas as actividades de monitoria e avaliação
  • Assegurar que elementos específicos de M&E aplicados aos planos de capacitação dos parceiros locais são implementados com sucesso
  • Assegurar a elevada qualidade na execução do plano de M&E, em colaboração com o Director da Monitoria, Avaliação e Aprendizagem da IYF nos Estados Unidos da América, garantindo consistência no cumprimento de protocolos, na circulação de informação e elaboração de relatórios
  • Conduzir a utilização de sistemas de seguimento de processos de formação, garantindo a monitoria de formadores e de participantes para facilitar o acompanhamento e manutenção de registos e arquivos
  • Estabelecer relações e alianças estratégicas no domínio da M&E e assegurar a representação do sistema em reuniões, conferências e apresentações
  • Assegurar que dados relevantes são inseridos no sistema global de gestão de dados da IYF projectado para a recolha, análise e disseminação dos dados do projecto
  • Coordenar a implementação de todas as actividades de capacitação do pessoal da IYF e dos parceiros em M&E
Requisitos
  • Formação Superior. Mestrado será uma vantagem
  • Experiência de trabalho mínima de 8 anos em Monitoria e Avaliação de grandes programas multianuais de desenvolvimento internacional
  • Experiência em Monitoria e Avaliação de programas de desenvolvimento em Moçambique
  • Experiência em programas de desenvolvimento de jovens será preferencial
  • Conhecimentos comprovados em metodologias quantitativas e qualitativas, pesquisa, reporte, análise da qualidade de dados e apresentação
  • Capacidade de gestão, coordenação, trabalho em equipa e planeamento, sendo capaz de interagir com várias partes interessadas no sector público, privado e outras ONGs
  • Excelentes conhecimentos de Monitoria e Avaliação, políticas e requisitos de conformidade
  • Fluente em Português e Inglês (falado e escrito) é mandatório
  • Excelente capacidade de comunicação - competências técnicas na escrita de publicações
  • Excelentes conhecimentos de MS Office (Word, Excel e PowerPoint)
  • Conhecimentos no uso de pelo menos um software estatístico (SPSS ou MS Access)
  • Capacidade para trabalhar com equipas internacionais, e sob pressão
  • Disponibilidade para viajar a nível nacional e internacional
Benefícios
  • Oportunidade de integrar uma organização orientada para o desenvolvimento social dos jovens no País, que proporciona remuneração compatível com as qualificações e bom ambiente de trabalho, numa equipa motivada e dinâmica
Como se Candidatar
1. Documentação
  • Carta de Apresentação
  • Curriculum Vitae
  • Referências
2. Candidatura
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Detalhes

Frequently Asked Questions

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