Gestor de Procurement e Logística (m/f)

A Contact está a recrutar para o seu cliente, uma startup dedicada à actividade de logística e compras, um Gestor de Procurement e Logística (m/f), para Maputo, em Moçambique.

Funções

• Será responsável por realizar as compras e logística da organização e implementar todos os processos logísticos
• Assegurar a correcta gestão das viaturas e o plano de manutenção preventiva
• Assegurar a conformidade dos processos de gestão logística da empresa
• Gerir todos os contratos de prestação e fornecimento de serviços
• Assegurar que todos os veículos pertencentes à empresa possuem documentos válidos
• Acompanhar os processos de manutenção e revisão de viaturas, incluindo avarias de viaturas
• Gerir eficazmente os processos de abastecimento e assegurar que os veículos estão a tempo das actividades planeadas
• Assegurar o fornecimento e entrega atempada de bens às partes interessadas; identificar potenciais fornecedores de serviços e produtos no mercado local
• Monitorar regularmente todas as questões relacionadas à logística e ao armazém
• Identificar potenciais fornecedores e estabelecer parcerias comerciais e organizacionais
• Coordenar todo o processo de aquisição e contratação de empresas fornecedoras de bens e serviços
• Assegurar o cumprimento de todos os procedimentos de aquisição ou contratação
• Finalizar os detalhes dos pedidos de compra e suas entregas
• Prestar suporte na supervisão e solicitação de cotações; pré-avaliação de propostas e qualificação de fornecedores
• Gestão do tempo e cumprimento de prazos de acordo com os procedimentos da organização
• Realizar gestão de risco para contratos de compras
• Controlar os gastos e construir uma cultura de economia de longo prazo nos custos de aquisição

Requisitos

• Licenciatura em Gestão ou Logística, Supply Chain, Economia, Engenharia de Software, Tecnologia da Informação
• Certificação profissional e a filiação a um órgão de aquisição e suprimentos respeitável são altamente desejáveis
• Mínimo de 5 anos de experiência anterior preferencialmente na(s) área(s) de operações, economia, atendimento ao cliente e/ou vendas, bem como pelo menos 5 anos em um ambiente de vendas B2B com alguma experiência em liderança sênior de vendas ou similar
• Experiência de gestão executiva – preferencialmente à escala nacional – bem como experiência comprovada em gestão financeira de uma grande área funcional
• Excelente comunicação escrita e verbal em português e inglês
• Conhecimentos avançados de informática, incluindo proficiência em programas do Microsoft Office (planilhas Excel, processamento de texto, power point e correio eletrónico)
• Capacidade demonstrada de desenvolver e manter relacionamentos positivos com stakeholders internos e externos
• Forte liderança, capacidade analítica e organizacional
• Incrível clareza de habilidades de comunicação, pontualidade e acompanhamento
• Auto motivado
• Competências técnicas bem desenvolvidas - boa capacidade de criar soluções/orientação para resultados
• Capacidade demonstrada de trabalhar de forma independente e em equipa, avaliar prioridades e gerir várias actividades com atenção aos detalhes, cumprindo prazos apertados sob pressão
• Ciente da necessidade de uma excelente comunicação intercultural (oral e escrita) e habilidades interpessoais demonstradas pela capacidade de interagir profissionalmente com funcionários, partes interessadas, clientes e consultores cultural e linguisticamente diversos.

Benefícios

• A possibilidade de trabalhar numa Empresa que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como, oportunidades de desenvolvimento pessoal

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados