A mothers2mothers está a recrutar um Gestor Distrital do Programa para Maputo e Nampula, em Moçambique.
Descrição
- A mothers2mothers é uma organização internacional sem fins lucrativos cuja missão é de ter impacto na saúde das mães, colocando-as no centro da melhoria da saúde reprodutiva, materna, neonatal e infantil. O nosso Modelo de Mãe Mentora capacita as mães que vivem com HIV, através da educação e do emprego, como modelos para ajudar outras mulheres a ter acesso aos serviços essenciais e cuidados médicos. No âmbito do seu crescimento, pretende recrutar: Gestor Distrital do Programa
Funções
- Será responsável pela supervisão da implementação do programa de educação de pares e dos serviços psicossociais de suporte a mulheres grávidas e mães recentes nos sites da organização no distrito, bem como monitorar e garantir a qualidade dos serviços da organização
- As suas tarefas incluem a gestão do programa na respectiva localização geográfica (local e comunidade) e assegurar uma entrega de qualidade dos serviços aos clientes da organização
- Facilitar a integração dos serviços no programa de Transmissão Materno Infantil e Saúde Reprodutiva, Materna, Neonatal e Infantil, em coordenação com os funcionários de Saúde e outros parceiros de implementação que trabalham nas instalações e na comunidade
- Desenvolver, implementar e monitorar o plano de trabalho dos sites no distrito
- Desenvolver e gerir os orçamentos da localização geográfica (local e comunidade), incluindo a reconciliação de despesas e orçamentos dos sites, bem como o bom funcionamento dos mesmos
- Monitorar as estatísticas mensais dos serviços
- Compilar os relatórios do serviço dos sites e do distrito e avaliar as áreas de melhoria de qualidade
- Realizar intervenções de promoção de uma integração contínua, qualidade e eficácia dos serviços
- Elo de ligação com os formadores e Coordenador de Monitoria e Avaliação para avaliar o desempenho dos sites e implementar intervenções conjuntas conforme necessário
- Prestar suporte aos Coordenadores da Comunidade e dos sites
- Representar a organização nos fóruns de coordenação do distrito, incluindo a gestão de relações estratégicas com as equipas da Saúde Distrital, incluindo as homólogas dos programas a nível provincial/distrital do Ministério de Saúde e outros parceiros/partes interessadas de implementação
Requisitos
- Licenciatura em Enfermagem, Ciências Sociais ou áreas relevantes será preferencial
- Mínimo de 4 anos de experiência em funções similares, de preferência na área de HIV/SIDA ou ambiente de ONG
- Experiência prévia numa posição de supervisão será preferencial
- Experiência relevante em gestão de projectos
- Experiência em manter relacionamentos estratégicos com stakeholders externos a vários níveis
- Experiência em gerir orçamentos com discrição e reconciliação de contas
- Conhecimento/exposição a políticas de Transmissão Materno Infantil e Saúde Reprodutiva, Materna, Neonatal e Infantil
- Conhecimento prático em Gestão de Recursos Humanos
- Conhecimento prático de sistemas e ferramentas de Monitoria e Avaliação
- Bons conhecimentos de MS Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook)
- Fluência em Português, Inglês e nas línguas locais será uma vantagem
- Excelente capacidade de comunicação, escrita, gestão de tempo e produção de relatórios
- Capacidade de trabalhar de forma autónoma e resolver problemas de forma colectiva e inovadora
- Capacidade de relacionamento interpessoal e team building
- Nacionalidade moçambicana
Benefícios
- A oportunidade de integrar uma organização orientada para o desenvolvimento social e humano do País, que proporciona remuneração compatível com as qualificações e bom ambiente de trabalho, numa equipa comprometida e dinâmica
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados