Gestor Sénior de Operações

Descrição

• O Fundo Mundial para a Natureza (WWF), é uma organização internacional fundada em 1961, estabelecida em Moçambique em 2001, com escritórios nas províncias de Nampula (Angoche), Niassa (Metangula), Sofala (Marromeu), Inhambane (Vilanculos) e Cidade de Maputo. Actualmente, o WWF Moçambique está a implementar a sua Segunda Estratégia Nacional (2020-2030), cujo o objectivo principal é influenciar e assegurar uma conservação e gestão responsável da biodiversidade única de Moçambique, em benefício das gerações presentes e futuras. No âmbito da estratégia nacional, seis áreas geográficas foram priorizadas para serem o foco do trabalho de conservação do WWF. Uma dessas áreas prioritárias é a Área de Protecção Ambiental das Ilhas Primeiras e Segundas (APAIPS)
• O WWF MCO tem actuado nesta paisagem marinha desde 2008, e recentemente o WWF assinou um acordo de parceria de implementação do projecto “Promovendo a Biodiversidade da APAIPS” com a Fundação para a Conservação da Biodiversidade (BIOFUND) e a Administração Nacional das Áreas de Conservação (ANAC) no âmbito do projecto PROMOVE Biodiversidade, financiado pela União Europeia (UE). As actividades do projecto serão implementadas pelo consórcio WWF, Associação Nacional de Extensão Rural (AENA) e a Kulima - Organismo para Desenvolvimento Socio-Económico Integrado, em estreita coordenação com a Administração da APAIPS
• O projecto Promovendo a Biodiversidade da APAIPS tem como objectivo geral proteger a biodiversidade e contribuir para a melhoria dos meios de subsistência das comunidades rurais da APAIPS através da gestão sustentável dos recursos naturais nas províncias de Nampula e Zambézia
• O primeiro objectivo específico do projecto é “implementar iniciativas e estratégias sustentáveis que melhoream a capacidade de gestão e administração da APAIPS”, este objectivo será alcançado através da implementação de actividades-chave do projecto, como a prestação de o apoio à administração da APAIPS no estabelecimento da estrutura básica de um modelo de gestão de curto-prazode base, com a provisão de recursos humanos estabelecendo (ex.: os serviços principais dos departamentos de fiscalização, desenvolvimento comunitário, biodiversidade e administração e finanças), melhoria de as capacidades,  os equipamentos e alguma infra-estructuras básicas necessárias. Posteriormente, serão tomadas medidas para o estabelecimento um modelo de gestão de longo prazo, promovendo a diversificação dos mecanismos de financiamento para apoiar a sustentabilidade financeira da APAIPS, aumentando a visibilidade da biodiversidade da APAIPS, promovendo seu potencial de conservação e turismo dentro e fora da área de conservação e contribuindo para a identificação de uma entidade com capacidade técnica, administrativa e financeira para assumir o papel de co-gestor
• O segundo objectivo específico será adoptar modos de vida sustentável para as comunidades locais que vivem dentro e fora (zona tampão) da APAIPS, por meio de maior disponibilidade de alimentos e maior rendimento dos produtos pesqueiros. Serão implementadas iniciativas diversificadas de geração de renda, previamente identificadas pela avaliação de oportunidades para meios de vida sustentáveis nas comunidades da APAIPS, que está em processo de finalização. Dentre os meios de vida sustentáveis, serão promovidos a agricultura de conservação, a cadeia de valor do sector da pesca artesanal por meio da redução de perdas pós-colheita, do fortalecimento dos mecanismos de conservação, do processamento e da comercialização dos produtos pesqueiros da APAIPS
• Portanto, de modo a prestar apoio a Administração da APAIPS na melhoria da capacidade humana para a gestão da APAIPS, o WWF pretende contratar um Gestor Sénior de Operações a ser destacado a Administração da APAIPS
• A principal função do Gestor Sénior de Operações é prestar serviços a Administração da APAIPS na implementação efectiva do Plano de Maneio, através da gestão das operações da Área de Protecção Ambiental das Ilhas Primeiras e Segundas, assegurando a interacção com os governos locais e provinciais e as comunidades locais. O Gestor Sénior de Operações irá garantir que as actividades de conservação e protecção da biodiversidade e desenvolvimento comunitário sejam implementadas segundo planificado pelo Comitê de Coordenação formado pela APAIPS e pelo WWF, assegurando uma correcta e eficaz monitoria e avaliação do projecto, bem como prestação de contas através de relatórios técnicos
• O Gestor Sénior de Operações estará baseado no escritório da Administração da APAIPS no distrito de Angoche, com deslocações frequentes aos distritos de Larde, Moma e Pebane, Ilhas Primeiras e Segundas, Cidades de Nampula e Quelimane

Funções

Ao Nível de Planificação, Desenvolvimento e Implementação do Programa (80%)

• Preparar, em colaboração com a Administradora da APAIPS, o Administrativo Financeiro da APAIPS, o Gestor de Programas do WWF e o Oficial Sénior de Administração e Finanças do WWF na APAIPS, e outros membros da equipe conforme necessário, os planos anuais, trimestrais e mensais operacionais e respectivos orçamentos, e assegurar o correcto reporte das actividades executadas em APAIPS
• Coordenar e gerir provedores de serviços, incluindo projectos de construção civil
• Garantir o funcionamento em pleno do sistema de comunicação da APAIPS (rádio, Earth Ranger)
• Supervisionar a gestão logística, construção, manutenção e reparação de equipamentos e infra-estruturas
• Supervisionar as actividades do Oficial de Operações, Oficial de Desenvolvimento Comunitário, Oficial de Gestão da Biodiversidade, Oficial de Comunicação e Educação Ambiental, e garantir que as necessidades de equipamentos e meios são supridas de modo a garantir o sucesso do seu trabalho
• Garantir o fornecimento de insumos, equipamentos e peças, e negociar a sua aquisição de acordo com as regras de procurement estabelecidas pelo projecto e pela Administração de APAIPS
• Assegurar o funcionamento correcto de sistemas de fornecimento, controlo de stocks de ração e combustíveis, peças e outros consumíveis, e seu correcto armazenamento
• Participar nos processos de procurement de infra-estruturas e frotas de veículos e embarcações
• Planear e supervisar as tarefas implementadas pelo Oficial de Operações de APAIPS

A Nível da Inteiração com Comunidades e Outros Intervenientes (15%)

• Assegurar, em colaboração com o Gestor de Desenvolvimento Comunitário, a execução efectiva das actividades relativas aos projectos comunitários
• Assegurar, em colaboração com a Administradora da APAIPS e o Gestor de Programa do WWF em APAIPS, a efectiva e regular comunicação e coordenação com todos intervenientes na APAIPS: entidades Governamentais (a nível Provincial, Distrital e local), sector privado, comunidades e sociedade civil

Outras tarefas e responsabilidades (5%)

• Desempenhar outras funções relacionadas que possam ser atribuídas pela Administradora da APAIPS e pelo Gestor de Programa da WWF na APAIPS para a implementação eficiente dos projectos na APAIPS
• Esta descrição cobre as tarefas principais e transmite o espírito do tipo de tarefas que são antecipadas proativamente pelo pessoal. Outras tarefas podem ser atribuídas conforme necessário de acordo com as necessidades organizacionais

Requisitos

• Formação acadêmica, com pelo menos um grau de Mestrado em gestão de áreas de conservação, conservação da natureza, gestão de projectos de desenvolvimento ou áreas relacionadas
• 8 anos de experiência comprovada em conservação da biodiversidade, áreas de conservação, gestão de projectos de desenvolvimento e outras áreas relevantes
• Idade mínima 35 anos
• Honestidade, alto sentido de responsabilidade, disposto a trabalhar em zonas remotas e em condições logísticas difíceis
• Domínio de Português e Inglês
• Experiência de trabalho em organizações da sociedade civil em gestão de projectos de desenvolvimento
• Experiência de trabalho em ambientes multi-culturais
• Excelente habilidade de comunicação
• Forte habilidade de gestão financeira e de actividades
• Capacidade analítica
• Capacidade de gerir relacionamentos com diversos stakeholders
• Forte capacidade de relacionamento e liderança
• Proficiência no uso do Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) e conhecimentos de informática na óptica do utilizador  (ex.: utilização de internet, email e plataformas para reuniões online)
• Ser uma pessoa focada na obtenção de resultados
• Capacidade de adoptar e representar os valores fundamentais do WWF, que são: Coragem, Integridade, Respeito e Colaboração

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Relações de trabalho:
• Interno: Interagir e trabalhar em estreita colaboração e regularmente com a Administradora de APAIPS, o Gestor de Programa do WWF em APAIPS, o Oficial de Operações de APAIPS,  o Oficial de Desenvolvimento Comunitário da APAIPS e com todos os outros membros da equipa de implementação do projecto
• Externo: Interagir com instituições comunitárias e governo local em colaboração com o pessoal de implementação do projecto