Vacancy

Mestres-Formadores em Cuidados Domiciliários Integrados

Anemo - Associação Nacional dos Enfermeiros de Moçambique

A Anemo - Associação Nacional dos Enfermeiros de Moçambique está a recrutar Mestres-Formadores em Cuidados Domiciliários Integrados para Nampula, Sofala e Maputo.

Funções
  • Responsável pela realização atempada, eficaz e eficiente das actividades de formação, acreditação e reciclagem de formadores, seguindo o currículo oficial do MISAU/MMAS e pela formação de provedores de cuidados domiciliários integrados, sempre que a organização o exiga
  • Responsável pela supervisão dos formadores das OCBs e OBFs e pela ligação entre a US e a comunidade, de forma a garantir a adesão ao TARV, PTV, TTB, planeamento familiar, circuncisão masculina médica, busca activa consentida
  • Responsável pela divulgação das mensagens, informações, documentos da ANEMO central e da Delegação Provincial junto dos associados e demais enfermeiros nos distritos e US periféricas
  • Responsável pela assessoria ao oficial do projecto na planificação, organização, M&A da execução do plano de implementação do projecto
  • Responsável pela execução de alto nível do plano e das actividades que lhe forem atribuídas pelo oficial do projecto
  • Estudar o projecto no qual está vinculado, nomeadamente: a problemática que se pretende resolver; os objectivos (gerais e específicos); os resultados esperados; as metas definidas; as actividades a realizar; os prazos; o plano detalhado de implementação do projecto
  • Elaborar e executar integralmente o seu plano mensal das actividades de formação, acreditação, reciclagem e supervisão, tendo em conta os objectivos, as metas e os resultados esperados do projecto
  • Contactar as Organizações Comunitárias Base (OCBs) e Organizações Baseadas Fé (OBFs) beneficiárias para o recrutamento, selecção e envio das listas de candidatos às formações, acreditações e reciclagens
  • Elaborar a lista dos participantes, sua localização, endereço físico e contacto pessoal até 30 dias antes do evento
  • Organizar o material de formação até 30 dias antes do evento
  • Assessorar o assistente administrativo e financeiro na selecção dos locais de formação e alojamento dos formadores e participantes, fornecendo-lhes dados e informações pertinentes que permitam fazer as tramitações e transacções necessárias e pertinentes e com a devida antecedência
  • Organizar o plano temático da formação e discuti-lo com o oficial do projecto até 15 dias antes do evento
  • Realizar todas as actividades pertinentes que garantam que a formação, a acreditação, a reciclagem e a supervisão ocorram nas datas previstas no plano, com o efectivo planificado e com a qualidade desejada (TARV, PTV, TTB, CMM, BAC)
  • Realizar encontros com os trabalhadores da saúde das US que servem as comunidades das áreas de acção das OCBs e OBFs nas quais estão integrados os formadores e supervisores formados pela ANEMO (TARV, PTV, TTB, CMM, BAC)
  • Avaliar de forma contínua as actividades de formação, acreditação, reciclagem e supervisão e apresentar sugestões para a melhoria gradual da qualidade de vida das PVHS e do trabalho prestado pelos formadores e supervisores dos provedores de cuidados domiciliários integrados
  • Reunir com os orgãos sociais provinciais da ANEMO para receber mensagens, informações e documentos que devem ser divulgados junto dos associados e outros enfermeiros nos distritos e US
  • Elaborar o relatório da formação, acreditação, reciclagem, supervisão e entregar ao oficial do projecto até 72 horas após o seu encerramento
  • Planificar, organizar, realizar e avaliar a supervisão formativa dos formadores e supervisores das OCBs e OBFs
  • Coordenar a supervisão com os coordenadores das OCBs e OBFs e com os pontos focais da Saúde, Mulher e Acção Social
  • Ajudar o assistente de administração e finanças na criação das condições necessárias para que a supervisão ocorra com normalidade
  • Elaborar o relatório da supervisão e entregar ao oficial do projecto até 72 horas após o regresso
  • Elaborar o relatório mensal das actividades, seguindo o formato entregue pelo oficial do projecto
  • Elaborar o relatório trimestral das actividades seguindo o formato e os prazos definidos pelo oficial do projecto
Requisitos
  • Enfermeiro de nível médio, médio especializado ou superior
  • 5 anos ou mais de exercício profissional
  • Ser membro efectivo da ANEMO, com quotas em dia
  • Capacidade de trabalho em equipa
  • Capacidade de trabalhar sob pressão
  • Preferencial - Experiência prévia de formação em cuidados domiciliários (mestre-formador, formador acreditado ou não)
  • Preferencial - Idade não inferior a 26 anos, nem superior a 60
Notas
  • Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
  • Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
  • Para mais informação contacte +258 21 324642
Como se Candidatar
1. Documentação
  • Carta de Apresentação
  • Curriculum Vitae (incluir o número de telefone, endereço e e-mail, se tiver)
  • Certificado de habilitação profissional
  • 3 Referências
2. Candidatura
  • Envie uma carta fechada, dirigida ao Presidente do Conselho de Direcção, para a Delegação Provincial da ANEMO em Nampula, Beira ou para a sede em Maputo
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Detalhes

Frequently Asked Questions

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