A Counterpart International está a recrutar um Oficial de Projectos – Eleições Pacíficas (m/f) para Maputo, em Moçambique.
Descrição
- A Counterpart International é uma organização de desenvolvimento global que capacita pessoas e comunidades a implementar soluções inovadoras e duradouras para desafios sociais, económicos e ambientais. Por quase 50 anos, a Counterpart tem desenvolvido parcerias com comunidades necessitadas para abordar problemas complexos relacionados ao desenvolvimento económico, segurança alimentar e nutrição, e construir governação e instituições eficazes
- Para mais informações e para se inscrever online visite www.Counterpart.org
- O Oficial do Projecto, sob a coordenação do Gestor do Programa, será responsável por auxiliar e apoiar as actividades diárias dos parceiros de implementação (sul, centro e norte). Ele ou ela desempenhará um papel fundamental no apoio ao desenvolvimento de planos de actividades dos parceiros, incluindo assistência técnica para a implementação efectiva de seus planos
- O Oficial de Projecto ajudará o programa Parceria Cívica para uma Boa Governança na componente Eleições Pacíficas a se tornar robusto na planificação e implementação de suas actividades e no fornecimento de relatórios de evidências sobre as actividades implementadas
- O cargo de Oficial de Projecto será baseado em Maputo; no entanto, o candidato deve estar disponível para fazer viagens frequentes por todo o país. Esta vaga está aberta apenas a cidadãos moçambicanos
Funções
- Sob a direcção vertical do Gestor do Programa e Horizontal do Especialista Sênior em Eleições e Advocacia, o candidato deve trabalhar para fortalecer as organizações parceiras na planificação implementação e reporte das actividades implementadas por eles. Para este fim, ele/ela irá realizar as seguintes tarefas:
- Apoiar as organizações na planificação das suas actividades de acordo com as prioridades
- Acompanhar as organizações no processo de identificação de monitores de longo prazo (MLPs), participando do processo de selecção e recrutamento e respeitando o género e a integração social
- Em coordenação com organizações parceiras, outras OSC e líderes comunitários, assegurar que as MLPs sejam residentes locais e tenham boa reputação
- Apoiar as organizações na organização de campanhas de sensibilização e sensibilização (marchas, spots publicitários, mensagens, debates, comunicados de imprensa, etc.) para um processo eleitoral pacífico e não violento contra as mulheres
- Em coordenação com as partes interessadas locais, monitorar as organizações no processo de identificação e selecção de membros do Comité e respostas locais
- Assegurar que as organizações coordenem e colaborem com as organizações de consórcios apresentadas nas propostas técnicas
- Assegurar que a intervenção dos membros da RRC trabalhe através de um plano pré-concebido que vá além, mas não limitado a: apresentação de RRCs às instituições locais (Órgãos de Gestão Eleitoral, Partidos Políticos, PRM, EDM, tribunais, OSC, líderes comunitários/tradicional, etc.
- Facilitar o envolvimento entre organizações parceiras e instituições que trabalham e estão vinculadas ao processo eleitoral
- Assegurar que as organizações acreditem em MLTs antes de chegarem ao solo
- Durante a campanha eleitoral, garantir que as organizações conheçam os itinerários dos partidos políticos e dos licitantes de campanha a serem observados pelos MLTs
- Apoiar as organizações na identificação de organizações qualificadas para membros da RMSC
Assegurar que os membros do CPR local se encontrem e participe de algumas reuniões sempre que possível e que abordem e encaminhem casos de violência para níveis mais altos
- Apoio na logística de eventos, viagens, processos de treinamento e consultorias
- Organizar e implementar treinamentos específicos para MLTs, CRRs e membros da RMSC
- Preparar relatórios e fornecer análises ao CPR, CPMR, PCBG e outras partes interessadas sobre as actividades realizadas pelo projecto/parceiros
- Estabelecer novos vínculos interorganizacionais e fortalecer os vínculos existentes, regionais e sub-regionais para defender a participação política e eleitoral pacífica
- Identificar e escrever histórias de sucesso, relatórios de projectos e outros materiais de comunicação
- Manter-se informado sobre os problemas e a evolução da violência eleitoral e política em Moçambique
- Outros deveres e responsabilidades adicionais podem ser atribuídos
Requisitos
- Bacharel ou Licenciatura em Ciência Política ou outro campo relacionado é necessário. A experiência pode substituir o grau académico
- Mínimo de três anos de experiência de trabalho em ONGs; Think Tanks, Corpo de Gestão Eleitoral ou instituição equivalente
- Experiência na facilitação, consultoria e/ou treinamento
- Experiência de mobilização comunitária e construção de coalizões
- Fluente em Inglês e Português
- Disponibilidade para viajar pelo país, quando necessário
- Demonstrar habilidades interpessoais, incluindo a diplomacia e a capacidade de negociar e influenciar
- Excelentes habilidades de comunicação: falar, escrever e ouvir
- Capacidade de priorizar e gerir o tempo de forma eficaz
- Capacidade analítica e de resolução de problemas
- Abordagem proativa e construtiva para a gestão do programa
- Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipa
- Conhecimentos de informática, incluindo extensa experiência no uso do Microsoft Word e Excel, internet e email
- Disponibilidade para melhorar o conhecimento por meio de treinamento e iniciativa pessoal
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
- Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
Como se Candidatar
1. Documentação
- Carta de Apresentação
- Curriculum Vitae
2. Candidatura