Representante Legal

Funções

• Revisar, redigir e gerenciar diversos contratos e documentos jurídicos de acordo com a legislação contratual moçambicana
• Fornecer assessoria jurídica sobre conformidade com a legislação trabalhista e redigir documentos legais relevantes para recursos humanos (ex.: contratos de trabalho, acordos de rescisão)
• Lidar e representar a empresa em casos de disputas trabalhistas, incluindo negociações, litígios e investigações internas
• Apoiar os departamentos de negócios com orientação jurídica e treinamento para mitigar riscos
• Monitorar mudanças legislativas e fornecer recomendações de conformidade jurídica à administração
• Auxiliar nos procedimentos de aquisição de ativos da empresa, incluindo terrenos, imóveis e outras transações de bens imóveis
• Representar a empresa em litígios e possuir sólida experiência em gerenciar ações civis e comerciais

Requisitos

• Proficiência na legislação contratual e trabalhista moçambicana com experiência prática
• Experiência prática em lidar com pelo menos 1–2 casos de disputa trabalhista
• Graduação em Direito ou superior; qualificação de advogado é obrigatória
• Inglês pode ser usado como idioma de trabalho
• Atenção aos detalhes, responsabilidade e capacidade de trabalhar de forma independente
• Familiaridade com os processos de aquisição de activos corporativos (ex.: transações de terrenos e imóveis) é um grande diferencial
• Experiência comprovada em litígios com um forte histórico de gestão de casos legais

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados