Responsável de Frota (m/f)

Funções

• Determinar as necessidades em termos da frota e maximizar a sua eficiência e eficácia através da alocação de recursos planeada de acordo com as orientações da matriz
• Fornecer e organizar treinamento e recrutamento de funcionários de acordo com as normas de segurança e directrizes técnicas
• Gerenciar, monitorar, e é responsável pelo abastecimento de combustível de veículos, incluindo planejamento de contingência
• Estabelecer o inventário de peças sobressalentes e realizar os controles de acordo com as directrizes do CICV
• Fornecer subsídios técnicos no processo de tomada de decisão sobre os serviços de transporte privado contratados, especialmente o transporte de mercadorias
• Garantir que a documentação administrativa relacionada a veículos e motoristas seja tratada de maneira profissional e esteja de acordo com as directrizes da matriz (inclui arquivos de dados de veículos e motoristas, registo e documentação relacionada à importação/exportação/transferência de veículos e documentação de comboio)
• Em colaboração com os colegas de logística, garantir que todos os locais sejam seguros em termos de perigo de incêndio, danos colaterais de armas e acesso ilegal
• Garantir que todos os veículos estejam em conformidade com as normas nacionais e do CICV relativas ao seguro contra terceiros e casco
• Monitorar, organizar e maximizar a eficiência do pool de veículos para apoiar as operações da delegação
• Actuar como administrador do aplicativo FleetWave e o utilizar para gerar relatórios. Analisar os relatórios e tomar as medidas correctivas necessárias

Requisitos

• Certificação Profissional em Gestão, Transportes, Engenharia Mecânica ou Automóvel ou qualquer outra área afim
• Excelente domínio (escrito e falado) de inglês
• Muito boas habilidades com computadores e finanças de oficinas
• 3 a 5 anos de experiência trabalhando em transporte ou oficina automotiva
• Boas habilidades mecânicas
• Bom conhecimento da situação política e das normas sociais e culturais da área de atribuição
• Dois anos de experiência em gestão
• Experiência de trabalho em um país estrangeiro é um trunfo

Documentação

• Carta de apresentação
• Curriculum Vitae
• Cópias dos diplomas/certificados

Benefícios

• Oferecemos um trabalho interessante e gratificante em ambiente humanitário e internacional

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Procuramos alguém metódico, responsável, orientado para os beneficiários, organizado, com bom senso de trabalho em equipe, boa capacidade de comunicação, comprometimento, iniciativa e respeito aos valores do CICV
• É obrigatório o envio dos documentos requeridos na vaga