O CICV está a recrutar um Responsável Nacional de Finanças (m/f) para Maputo, em Moçambique.
Descrição
- O Comité Internacional da Cruz Vermelha (CICV), com sede em Genebra, é uma organização humanitária que oferece protecção e assistência às pessoas afectadas por conflitos armados e outras situações de violência. Nossa organização emprega mais de 20.000 funcionários e está presente em 80 países. A Subdelegação Regional do CICV em Maputo está procurando um candidato adequado para preencher a seguinte vaga: Responsável Nacional de Finanças
- O Responsável pelas Finanças do País é responsável pela preparação, conciliação e análise dos registos contabilísticos e relatórios financeiros da delegação/outra estrutura sob a sua responsabilidade. É responsável pela integridade das imputações financeiras e analíticas para todo o país. Ele/ela será responsável por fazer a ligação entre todos os departamentos, a fim de reunir todas as informações relevantes durante a consolidação, análise e implementação do orçamento
- Além disso, o Responsável por Finanças do País consolidará e acompanhará a delegação em todo o país, garantindo que os procedimentos financeiros estejam de acordo com os padrões do CICV e adaptados para apoiar adequadamente as actividades operacionais. Treinar e treinar funcionários sob sua responsabilidade. Apoiar o Gerente/Coordenador de F&A em Pemba e Maputo em todos os tópicos financeiros relacionados
Funções
- O titular desempenha as seguintes actividades dentro do departamento:
- Finanças e Contabilidade:
- Verificações de integridade dos saldos de contas feitas regularmente e toma medidas correctivas
- Garante a precisão e integridade das transacções contábeis de acordo com os procedimentos financeiros
- Ajuda a garantir que as operações ocorram sem problemas por meio de uma gestão de fluxo de caixa eficiente, cobrindo as necessidades de fundos da delegação/estrutura e garantindo que todas as transacções contábeis sejam postadas com precisão e em tempo hábil
- Supervisiona e participa das actividades financeiras de fechamento mensal com orientação limitada.
- Fornece suporte a outros departamentos e responde a consultas técnicas/atípicas complexas quando necessário
- Orienta contadores de todo o país
- Identifica, relata e resolve anomalias ou problemas técnicos
- Actua como guardião das normas de gestão Financeira. Propõe mudanças de acordo com a situação
- Verifica os documentos financeiros comprovativos para garantir que cumprem as regras e orientações financeiras Supervisiona e controla os movimentos de caixa e bancos e garante que os fundos correspondam às actividades operacionais
- Actua como co-signatário e interface de finanças para autoridades e partes comerciais (fornecedores, bancos etc.)
- Monitora as transacções e, se necessário, propõe e implementa medidas correctivas
- Estabelece mecanismo para controlar e limitar erros ou fraudes nas estruturas cobertas
- Garante que as reuniões mensais de necessidades de caixa sejam realizadas e siga a preparação da solicitação de AoE
- Fornece suporte a outros departamentos e responde a consultas técnicas/não padronizadas complexas quando necessário:
- Fornece suporte e perícia financeira aos colegas dos departamentos operacionais em seus contactos com interlocutores externos
- Seguindo a estratégia operacional, antecipa as mudanças relacionadas ao departamento financeiro e se adapta adequadamente em coordenação com a gestão
- Assessora os responsáveis dos Departamentos em assuntos financeiros e acompanha seus respectivos orçamentos e despesas
- Garante que os demais departamentos tenham as informações necessárias para poder realizar o acompanhamento financeiro e analítico das despesas e orçamento
- Instrui os colegas no início de sua missão para garantir que haja uma compreensão adequada do procedimento financeiro na delegação
- Dá orientação aos membros da equipa:
- Garante que os membros da equipe estejam cientes do procedimento padrão do CICV
- Garante que o membro da equipe entenda o Manual de F&A e consulte-o em caso de dúvida
- Garante que a equipe de finanças em Sob sites seja treinada e informada. Organize viagens regulares para revisar os processos financeiros
- Compreende e supervisiona as actividades de Gestão e Desenvolvimento de Desempenho (PMD) para os funcionários sob sua supervisão
- Garante que os prazos para o ciclo PMD sejam cumpridos
- Envolve-se em feedback e apoio contínuo e contínuo, especialmente para os funcionários sob sua supervisão
- Organiza reuniões regulares dentro de sua equipe para garantir a coordenação ideal do trabalho e o fluxo adequado de informações
- Assegura que as descrições de cargos dos funcionários sob sua supervisão estejam actualizadas; busca feedback e apoio do Departamento de RH, se necessário
- Planeja e coordena as férias anuais dos funcionários sob sua supervisão garantindo a continuidade das operações ao longo do ano e garantindo que não haja saldos de feriados pendentes no final do ano
Requisitos
- Experiência de trabalho de pelo menos 8 a 10 anos em um campo semelhante
- Pelo menos 5 anos de experiência de trabalho como Gerente de Líder de Equipa
- Experiência de organizações internacionais um activo
- Bacharelado mínimo ou equivalente, mais especialização em contabilidade ou MBA
- Comando fluente em Inglês
- Proficiência em informática
- Muito bom conhecimento em software de contabilidade, incluindo software de planeamento integrado de recursos empresariais (ERP)
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
- Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
- Estamos procurando alguém metódico, preciso, responsável, rigoroso, organizado com boas habilidades organizacionais, com um bom senso de trabalho em equipa, iniciativa e respeito pelos valores do CICV
- Oferecemos condições de trabalho interessante e gratificante no ambiente humanitário e internacional
- Somente candidaturas com toda a documentação exigida serão consideradas
- Data de início: TBC ou o mais breve possível
Como se Candidatar
1. Documentação
- Carta de Apresentação
- Curriculum Vitae
- Cópias de Diplomas/Certificados
2. Candidatura