Técnico de Informática

Funções

• Elabora e actualiza o Plano Estratégico de Sistemas e Tecnologias de Informação (SI/TI)
• Concebe, implementa ou acompanha a implementação de SI/TI
• Planea, gere e mantém as infraestruturas de redes, comunicações e micro-informatica e serviços de suporte
• Elabora especificações técnicas do equipamento informático
• Mantém o registo actualizado do parque informático
• Assegura o cumprimento das políticas de Informatica
• Gere as garantias do Hardware & Software
• Assegura os backups dos repositórios de informação
• Assegura a actualização das licenças necessárias (em todos os sistemas e pacotes em uso)
• Assegura a boa gestão do serviço de e-mail
• Dá suporte informático à actualização da página web da FDC e outras páginas que venham a ser criadas
• Assegura o suporte (helpdesk) aos utilizadores
• Assegura a formações internas em SI/TI

Requisitos

• Curso Médio de Informática
• São exigidos para o exercício da função conhecimentos técnico profissionais obtidos em acções de média duração, com os seguintes níveis de complexidade/profundidade:
• Bons conhecimentos em redes e tecnologias de comunicações
• Bons conhecimentos de Segurança informática
• Bom conhecimento de Windows e de Office
• Bons conhecimentos de Gestão de Projectos
• Bons conhecimentos de Inglês
• Bons conhecimentos de ferramentas informáticas de gestão de projectos; e São exigidos para o exercício da função conhecimentos técnico profissionais obtidos em acções de curta duração, com os seguintes níveis de complexidade/profundidade:
• Eelavdos Conhecimentos de informática na óptica do utilizador
• A função requer uma experiência profissional mínima de 3 anos em funções similares
• Os problemas a resolver requerem a recolha, tratamento e análise de dados diversificados e de média complexidade, de acordo com instruções gerais, ocasionais e transmitidas de forma verbal e escrita ou de acordo com a experiência anterior
• A função exige um grau de inovação e/ou criatividade média na concepção de soluções tecnológicas adequadas à organização e na resolução de problemas
• A autonomia na tomada de decisões é limitada no que respeita à definição da infra-estrutura tecnológica da organização e aquisição de bens e equipamentos de suporte à mesma
• O impacto das suas decisões recai sobre o seu trabalho, a sua área funcional e a organização
• O exercício da função requer o estabelecimento de contactos internos frequentes e transversais à organização, no âmbito da resposta a pedidos de informação e solicitações e, ocasionalmente, no âmbito do desenvolvimento de projectos

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• O exercício da função requer o estabelecimento de contactos externos frequentes com fornecedores para troca de informações, no âmbito do desenvolvimento das soluções mais adequadas para a organização
• A função tem responsabilidade limitada por erros de média gravidade, nomeadamente erros de gestão de tarefas (por exemplo, a rede não funcionar). As consequências deste tipo de erros têm impacto no próprio trabalho, no trabalho da equipa funcional e na FDC
• A função não requer responsabilidade pelo trabalho de outros
• O exercício da função exige esforços físicos ligeiros e sensoriais intermédios
• O exercício da função não envolve a exposição significativa a situações riscos