Assistentes Provinciais (m/f)

Descrição

• A PROGRESSO implementa programas de desenvolvimento comunitário nos sectores de educação, saúde e educação para a cidadania, prioritariamente nas províncias de Cabo Delgado e Niassa, mas também noutras províncias conforme as necessidades dos projectos de financiamento. Os programas sectoriais encontram seu enquadramento estratégico no Programa de Desenvolvimento 2017-2020.  Neste contexto, a Associação PROGRESSO, em colaboração com a Save the Children inicia um novo projecto intitulado “Transição bem-sucedida e o avanço dos direitos das meninas (STAR-G)” cujo objectivo principal da acção é melhorar a vida das raparigas através da educação, identificando melhores formas de manter as meninas na escola e garantir que recebam uma qualidade de educação que possa transformar o seu futuro. O STARG será implementado durante 3 anos (2019-2021) nas provincias de Gaza (4 distritos), Manica (2 distritos) e Tete (2 distritos)

Funções

• Sob a supervisão directa e orientação da Gestora do Projecto fornecerá suporte técnico e orientação para: Assistente de Monitoria, facilitador distrital, para o(a)s professores e professoras, que são agentes de campo do projecto. Ele(a) supervisionará os principais aspectos da implementação da acção para o alcance dos resultados preconizados. É também responsável pela elaboração dos relatórios do projecto e a orientação geral das actividades do projecto. Ele(a) também garantirá a implementação do plano de trabalho anual e no orçamento sempre em coordenação com a gestora do projecto
• Assegurar a elaboração atempada de documentos de projectos a saber, dos planos de trabalho e outros documentos relacionados para o início oportuno das actividades do projecto
• Comunicar com os membros da equipa da PROGRESSO (gestora do projecto, assistente de monitoria) e dos escritórios da Save the Children provincial, e garantir que as funções e responsabilidades sejam distribuídas e compreendidas
• Disponibilizar ferramentas de gestão ao projecto para coordenar o processo de implementação
• Garantir que os recursos financeiros sejam aplicados conforme definido nos procedimentos financeiros e administrativos
• Elaborar relatórios narrativos de acordo com a periodicidade definida
• Rever os relatórios apresentados pelo facilitador distral, assistente de M&A, e analisar os resultados em colaboração com o pessoal de M & A da PROGRESSO e da Save the Children, bem como incorporar lições aprendidas no processo de tomada de decisão de projectos e doadores, insumos de pesquisa e fornecer estratégias para disseminação de informações
• Coordenar a elaboração atempada dos planos de trabalho trimestrais e anuais
• Coordenar com a administração e finanças a aquisição de bens e serviços para iniciar actividades
• Assegurar o cumprimento de todas as políticas e procedimentos de gestão de projectos da PROGRESSO e todas as politicas da Save the Children, em particular a de Salvaguarda e Protecção da Criança
• Participar de reuniões do Grupo de Trabalho Técnico e dar feedback sobre as actividades do projecto e o plano de trabalho futuro

Requisitos

• Fortes habilidades de gestão, coordenação e facilitação
• Integridade modelando os valores e padrões éticos da PROGRESSO
• Promover a visão, a missão e os objectivos estratégicos da PROGRESSO
• Habilidades orientadas para resultados, flexíveis e de resolução de problemas
• Sensibilidade e adaptabilidade cultural de género, religião, raça, nacionalidade e idade
• Capacidade de dar suporte motivacional
• Gestão de projectos de desenvolvimento
• Comunicação (verbal e escrita)
• Formação superior nas áreas de Ciências Educação
• Mínimo de 3 anos de experiência de gestão em áreas de educação ou afins
• Ter idade compreendida entre 30 e 40 anos de idade
• Ler e escrever correctamente em Português e capacidade de elaborar relatórios
• Falar fluentemente as línguas nacionais, especialmente as das provincias para as quais concorre (Gaza-Changana /Ronga; Manica-Chwabo; Tete-Nyanja), constitui uma vantagem
• Excelente capacidade de escuta activa, negociação e apresentação
• Competência para construir e administrar efectivamente recursos financeiros e humanos
• Capacidade de trabalhar de forma independente e em prazos apertados
• Experiência em elaboração e análise de planos de trabalho, relatórios complexos (programáticos e financeiros) para grandes projectos
• Experiência em supervisão pedagógica e mentoria
• Conhecimento e experiência da metodologia cooperativa

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
• Os nativos da província para a qual concorre e em particularmente as mulheres são encorajados a se candidatar

Como se Candidatar

1. Documentação

• Carta de Apresentação
• Curriculum Vitae

2. Candidatura

• Envie um email para recrutamento.progresso@gmail.com e indique o assunto "Assistentes Provinciais"