Gestor da Unidade Gráfica (m/f)

Funções

• Será responsável pela planificação, organização e controlo das actividades de diversas áreas, propondo políticas de gestão dos recursos humanos, financeiros e patrimoniais e, adequação dos serviços com vista a obtenção dos resultados definidos nos planos operacionais e administrativos, em conformidade com a missão da empresa, seus princípios e filosofia de negócio, dentro das directrizes estratégicas e operacionais estabelecidas, por meio da coordenação geral de todas as áreas da empresa
• As tarefas específicas incluem: liderar e motivar uma equipa experiente, optimizar os processos a fim de alcançar os objectivos de produção, custos e qualidade
• Planear, organizar e controlar as actividades de fabricação dos produtos gráficos, incluindo a impressão de jornais, formulando e recomendando políticas e programas de produção
• Estabelecer a estratégia de desenvolvimento de produtos ou serviços em mercados novos
• Definir as políticas e objectivos específicos de cada área, coordenando a execução dos respectivos planos de acção, facilitando e integrando o trabalho das equipas, visando a optimizar os esforços para a consecução dos objectivos da empresa
• Manter contactos com a direcção de outras empresas e órgãos governamentais, visando o estabelecimento de parcerias mutuamente ventajosas
• Produzir relatórios periódicos das actividades e resultados

Requisitos

• Licenciatura em Gestão de Empresas ou equivalente
• 3 anos de experiência comprovada em funções similares
• Conhecimento da Indústria Gráfica
• Conhecimento de processos de importação e exportação
• Bons conhecimentos de Inglês será uma vantagem
• Idade entre 30 a 50 anos
• Capacidade de determinar objectivos, acções e recursos necessários para os alcançar
• Habilidades comprovadas em negociação eficaz com diferentes clientes e parceiros
• Rigor e boa capacidade de resolução de problemas e autonomia
• Orientado para a solução, elevada capacidade de resistência à pressão
• Capacidade de liderança e de gestão de equipas

Benefícios

• A possibilidade de trabalhar numa Empresa que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como, oportunidades de desenvolvimento pessoal

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados