HR Business Partner (m/f)

Funções

• Responsável por intermediar o relacionamento entre os trabalhadores e os Recursos Humanos, garantindo uma prestação de serviços de RH transparente e consistente
• Apoiar os coordenadores na gestão do pessoal para garantir que eles entendam a importância de identificar, atrair e selecionar os melhores talentos para a FGH
• Fornecer apoio e treinamento aos trabalhadores dos Distritos em Matéria relacionada com o RH e ajudar no desenvolvimento de estratégias e habilidades de capacitação de Recursos Humanos no nível Distrital
• Apoiar o oficial de RH no processo de Recrutamento e Selecção nos Distritos
• Fazer o seguimento e análise de Gestão de Assiduidade em todas as Unidades Sanitárias
• Garantir a validação da Informação de gestão de assiduidade enviada pelos coordenadores Distritais ao escritório de Quelimane
• Efectuar registo e controle das actividades da área, seguindo normas e procedimentos estabelecidos, utilizando sistemas e formulários necessários
• Analisar os dados do staff e garantir a implementação de estratégia de Gestão de RH a nível distrital

Requisitos

• Nível de licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Gestão Empresarial ou áreas afins
• Experiência comprovada de pelo menos 3 anos na área de RH Business Partner
• Experiência na gestão de RH de pelos menos 2 anos constitui Vantagem Fortes habilidades no desenvolvimento de relacionamento com a capacidade de gerenciar várias partes interessadas, importantes em um portfólio considerável
• Capacidade de influenciar mudanças, alcance de resultados de qualidade por meio de organização e priorização
• Domínio de informática (Word, Excel, Outlook e Google Drive) e softwares de gestão de RH, especialmente PHC e CostPoint
• Experiência de trabalho em ONG’s constitui vantagem
• Ser residente na província da Zambézia constitui vantagem
• Falar línguas locais da província da Zambézia constitui vantagem

Notas

• Apenas serão contactados (as) candidatos (as) pré-selecionados (as) na base dos documentos apresentados
• FGH reserva-se o direito de fechar o processo antes do prazo se tiver identificado o candidato ideal
• A FGH não cobra quaisquer valores aos candidatos a emprego, e distancia-se veementemente deste tipo de prática. Denuncie através do número 800 660 660, é grátis