Inquiridor

Funções

• Seguir as instruções do supervisor
• Cuidar com responsabilidade todo o material que for entregue para o trabalho de campo
• Olhar com atenção e respeito para o/a entrevistado/a
• Preencher todas as questões disponíveis no questionários que lhe for fornecido
• Seguir rigorosamente as instruções constantes no manual
• Seguir o protocolo estabelecido
• Manter uma tonalidade de voz cortês e amigável durante a conversa com os inquiridos
• Apresentar ao supervisor um trabalho de alta qualidade
• Garantir o cumprimento do prazo estabelecido pelo programa na recolha de dados com qualidade
• Comunicar claramente todos os desafios com o seu supervisor de campo e respeitar as opiniões de outros membros da equipa, e se necessário suportar os outros membros no alcance das suas metas
• Estar ciente das exigências da proteção à criança e ter um compromisso de acordo com a política de proteção à criança da World Education Inc

Requisitos

• Nacionalidade Moçambicana
• Ter 12ᵅ classe SNE ou equivalente ou experiência de leccionar no Ensino Primário
• Ser falante da língua Makhuwa/Lomué/Chuwabo
• Saber ler fluentemente e escrever em Emakhuwa/Elomué/Echuwabo
• Ter participado duas ou mais vezes em trabalhos de recolha de dados, envolvendo alunos do Ensino Primário
• Ter alto sentido de responsabilidade
• Ter capacidade de trabalhar em equipa
• Ter disponibilidade total para participar na actividade durante todo período de realização
• Capacidade de trabalhar em horários irregulares quando necessário

Notas

• Apenas os concorrentes pré-qualificados e que tiverem seguido o procedimento aqui descrito serão pré-selecionados e contactados para entrevista
• Não serão aceites candidaturas após a data e hora de encerramento
• JSI/WEI é uma organização segura para crianças, e a segurança e bem-estar das crianças é uma prioridade de nossa organização. Temos procedimentos de recrutamento robustos para garantir que todos os funcionários sejam adequados para trabalhar com as crianças atendidas por nossos programas, e pauta pelo princípio de Oportunidade Iguais para todos, Acção Afirmativa e comprometido com a diversidade no local de trabalho. Estamos empenhados em proporcionar oportunidades de emprego iguais para todos os candidatos e trabalhadores qualificados, independentemente da idade, raça, cor, origem nacional, ascendência, credo, religião, sexo, deficiência, estado civil, orientação sexual, preferência sexual, informação genética, afiliação política, ou status militar (veteranos com deficiência especial ou status de veterano) em quaisquer decisões de emprego. M/F/V/D