Oficial de Direitos Humanos

Funções

• Capacitar os Paralegais e outros actores comunitários do projecto em matérias de Direitos Humanos para a saúde
• Apoiar os Paralegais na planificação semanal e mensal das suas actividades e assegurar o cumprimento dos planos aprovados
• Realizar validação de dados reportados pelos paralegais nos instrumentos físicos e eletrónicos
• Apoiar os paralegais na gestão de casos de violação de Direitos Humanos e encaminha os casos aos advogados e outras instâncias
• Conduzir as formações dos provedores de saúde, redes de pessoas vivendo com HIV, tribunais comunitários, associações de trabalhadores em matéria de Direitos Humanos
• Conduzir reuniões de advocacia para a remoção de barreiras, junto as lideranças distritais e províncias
• Participar em programas da média (rádio, televisão), canais digitais e outras fóruns
• Apoiar no desenvolvimento de ferramentas e materiais IEC relacionado aos Direitos Humanos
• Analisar, rever, compilar os relatórios programáticos dos Paralegais e elaborar relatório descritivo provincial de Direitos Humanos
• Modelar a missão e os valores acima mencionados
• contribuir para a partilha de conhecimentos
• Tomar decisões responsáveis que resultem na contenção de tempo e custos e uma clara prestação de contas
• Participar em equipas múltiplas, adoptar o espírito de equipa, tomar responsabilidades pela acção tomada e providenciar um informe, conforme necessário
• Ser capaz de gerir prioridades em termos de concorrência e ser capaz de priorizar de modo a alcançar os objectivos do programa e/ou organizacionais

Requisitos

• Formação superior em Direito, Ciências Sociais, ou áreas relacionadas
• Experiência comprovada na condução/gestão de programas de Direitos Humanos, Género, advocacia no contexto da saúde
• Experiência comprovada em empoderamento legal e na gestão de actores comunitários
• Domínio sobre legislação nacional e internacional relacionada ao HIV, Tuberculose, Género
• Proficiência em Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) na óptica do utilizador
• Capacidade de trabalhar com supervisão mínima e ter fortes habilidades interpessoais
• Habilidades de comunicação escrita e verbal em Português é uma obrigação
• Habilidades de comunicação em Inglês e língua (s) local (ais) da Província  de NIassa constitui uma vantagem

Documentação

• CV
• Carta de motivação
• BIlhete de Identidade
• Certificado de Habilitacões

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados