Oficial de Monitoria e Avaliação (M&E) (m/f)

Descrição

• A/O Oficial de M&A ficará baseado na Beira, com visitas de campo ocasionais ao campo nas províncias de Sofala e Manica. Ela/Ele reportará ao Gestor do Programa e o apoiará no desenvolvimento de sistemas para monitorar e avaliar com eficácia o desempenho das actividades do programa
• A/O Oficial de M&A será encarregado da tarefa crítica de revisar e desenvolver as ferramentas, processos e procedimentos existentes, bem como fornecer o treinamento necessário para o pessoal de dados

Funções

• Desenvolver sistemas de M&A para o programa da MENTOR Initiative e apoiar a equipe com tais ferramentas
• Monitorar e avaliar o progresso geral na obtenção dos resultados e sugerir estratégias para melhorar a eficiência e eficácia do programa
• Identificar gargalos na implementação do programa e desenvolver planos para evitar tais gargalos
• Auxiliar a gestão de linha na preparação de relatórios relevantes, fornecer dados e estatísticas para todos os relatórios
• Trabalhar em colaboração com outros membros da equipe para desenvolver planos para as actividades de M&A
• Preparar base de dados do programa e manter padrões, técnicas e procedimentos de requisitos de entrada de dados
• Supervisionar e apoiar a entrada de dados, conduzir verificações de qualidade dos dados e garantir a precisão e integridade
• Analisar todos os dados provenientes do campo por meio de formatos e modelos bem projectados
• Apoiar aos Oficiais de Prevenção quando necessário
• Lidar com quaisquer outras funções solicitadas pelo gestor do programa

Requisitos

• Nacionalidade moçambicana
• Grau universitário de preferência em Estatística, Demografia, Políticas Públicas, Economia ou área relevante de estudos sociais
• Pelo menos 2 anos de experiência na concepção e implementação de programas de M&A em ONGs/organismos da ONU nacionais ou internacionais
• Bons conhecimentos de implementação de programas, técnicas e práticas de monitoramento e avaliação
• Experiência na concepção de ferramentas e estratégias para colecta de dados, análise e produção de relatórios
• Habilidades comprovadas em TIC, especialmente no desenvolvimento de software MIS usando software de gestão de base de dados
• Proficiência na análise de dados usando software estatístico
• Fortes habilidades de capacitação
• Fluência em Português e Inglês escrito e falado é uma vantagem adicional
• Experiência de trabalho anterior e conhecimento das províncias de Sofala ou Manica
• Disponibilidade: Imediata

Notas

• Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
• Apenas serão contactados as(os) candidatas(os) pré-seleccionadas(os) na base dos documentos apresentados
• MENTOR Initiative reserva-se o direito de fechar o processo antes do prazo se tiver identificado o candidato ideal

Como se Candidatar

1. Documentação

• Carta de Apresentação
• Curriculum Vitae
• Cópia das Habilitações Literárias
• Cartas de Referências

2. Candidatura

• Envie um email para moz.recruitment@mentor-initiative.net e indique o assunto "Oficial de Monitoria e Avaliação (M&E)"